广东省中山市中级人民法院

民事判决书

（2008）中中法民一终字第1317号

上诉人（原审原告）：吴A。委托代理人：温继华，广东正鸿律师事务所律师。

被上诉人（原审被告）：中山B塑胶厂有限公司。

法定代表人：黄C，董事长。

委托代理人：彭建晖，广东金剑时空律师事务所律师。

上诉人吴A因与被上诉人中山B塑胶厂有限公司劳动争议纠纷一案，不服广东省中山市人民法院（2008）中张民一初字第612号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭进行了审理，现已审理终结。

查明，黄A于1998年5月1日进入中山B塑胶厂有限司工作，任电工部电工。双方签订的最后一份劳动合同的期限为2007年8月1日至2008年7月30日，合同约定吴A的工资一690元/月。吴A（申诉人），于2008年5月4日向中山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：一、解除与中山B塑胶厂有限公司（被诉人）的劳动关系；二、中山B塑胶厂有限公司支付：1、2008年3月、4月的工资1380元；2、劳动合同违约金690元；3、解除劳动合同的经济补偿金40700元(3700元/月*11个月)及赔偿金32560元〔40700元*80%），合计73260元；三、被诉人提供两年未提供的工资清单。该会于2008年7月2日作出以下裁决：“一、根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，本会对申诉人如下请求作一裁终局裁决：被诉人支付申诉人2008年3月、4月工资1380元。二、驳回申诉人其余仲裁请求。”吴A不服该裁决，于2008年7月29日向原审法院提起本案诉讼，请求判令：1、中山B塑胶厂有限公司支付吴A拖欠工资3350元(自2008年3月1日至5月15日止）及加付赔偿金1775元；2、中山B塑胶厂有限公司支付违法解除劳动合同的经济补偿金29940元及额外经济补偿金14720元、赔偿金5888元及加付赔偿金2944元；3、中山B塑胶厂有限公司承担诉讼费用。

另查：中山B塑胶厂有限公司曾于2008年2月19日将吴A开除出厂，后经劳动部门的调解，吴A该日又回到中山B塑胶厂有限公司公司上班。中山B塑胶厂有限公司于同年2月21日向吴A发出警告信，内容为：“电工吴A，在2008年2月16日零晨2点，工作期间离开工作岗位，去宿舍睡觉，现给予警告作为警戒，请以后自觉遵守厂方一切规章制度。”同年2月29日，中山B塑胶厂有限公司因发现同